長く働き続けたくなるような環境
VISION
地域の暮らしや観光を支えるタクシー事業を通じて、安心して働ける職場づくりを重視しています。社員一人ひとりが安全で快適に働きながら、日々の業務にやりがいを感じられる環境を目指しております。働きやすさを支える多種多様な制度を用意しています。未経験者も成長できる教育制度や資格取得支援を整えており、入社後には個々のスキルアップを後押ししてまいります。
安心して始められる働きやすい職場
働きやすさを重視した職場環境として、社員の皆様が長く安心して働くために細部まで配慮を忘れません。シフト制を導入しているため、ご家庭やプライベートとの両立がしやすく、希望休の申請にも柔軟に対応しています。また、年間休日130日を確保しており、体力的な負担を減らしながら安定して勤務できます。入社後は丁寧な研修があり、未経験でもスムーズに業務を覚えられます。
第二種運転免許の資格取得を支援
タクシードライバーとして必要な第二種運転免許を取得するための支援制度を整えています。未経験の方でも、資格取得に必要な学習や技能講習を安心して受けられるよう、費用の補助や受講スケジュールの調整など、実務に支障のないサポートを行っております。資格取得後も研修を通じて安全運転や接客スキルを身に付けられるため、少しずつ成長しながら業務に挑戦できる環境です。
